第1篇 主管生產、安全的廠領導安全生產責任制管理制度
（一）認真貫徹執行國家的職業安全衛生方針、政策、法規、標準，協助總經理抓好安全管理，直接領導公司安全管理機構的工作。對公司職業安全衛生負直接領導責任。
（二）組織分管的各部門建立相應的職業安全衛生規章制度，并經常督促檢查執行情況。
（三）認真執行“五同時”。實行安全和生產兩個指標同時下達，兩項工作同時抓。領導有關部門組織實施職業安全衛生管理措施計劃，在生產調度會上，討論解決生產問題的同時要討論解決職業安全衛生問題。
（四）組織并參加各種安全大檢查和專業性安全檢查（每季不少于一次），并按時檢查危險點，及時協調解決檢查中發現的問題。
（五）按照“四不放過”的原則，組織對各類事故的調查、分析、處理。主持重傷以上事故的調查、分析，并制定防范措施，對造成重大傷亡或火災、爆炸事故的責任者提出處理意見。
（六）負責將職業安全衛生重大問題及時提交安委會或公司領導辦公會討論解決。組織制定、審批、協調和落實職業安全衛生措施計劃，組織推行職業安全衛生科學管理，逐步改善生產作業條件。
（七）檢查督促安全管理部門的工作，總結推廣職業安全衛生經驗，對在職業安全衛生工作中有突出貢獻者給予表揚和獎勵，對失職者和事故責任者給予懲處。
第2篇 項目設備主管安全生產責任制度
1、在項目經理和公司設備管理部門的領導下，認真貫徹國家有關安全生產法規的和標準、執行公司安全管理制度。
2、現場機電設備，必須配齊安全防護保險裝置，負責項目的機電設備、大型設備、中小型機械的檢查、維修、保養，確保安全運轉。
3、切實加強對特種作業人員的安全教育和職業道德教育，并根據工作需要，及時上報機械操作人員培訓計劃。
4、對實現安全技術措施所需材料應保證供應；各種安全防護用品要定期檢查，不合格的要報廢更新。
5、參與項目部的安全生產活動和安全生產檢查，協助安全部門落實相關安全事項。
第3篇 工廠工模部生產主管工作責任制度
一、職務
1.認真執行上級下達的指示與工作任務;負責落實生產排期的正常運轉,督促、檢查對生產過程中出現的總是及時協調平衡生產;加工小組的工作落實情況;
2.明確自身的工作職責與下屬的工作情況;定期召開生產加工各小組會議;及時了解下屬存在的問題并加以解決與反映;
3.加強自身對管理對技術的經驗;不斷創造機會給下屬發展潛在能力;確保任職范圍內的工作效率顯著;
4.堅持“用才”方針,一律杜絕搞個人斗爭;影響大局的局勢;正確達拔使用和培養各級管理人員;以身作則,樹立標本人物,帶動整個生產人員工作氣氛;
5.定期向上級匯報所屬組員的工作情況以及存在的問題,征求得到上級的解決方案;
6.嚴格控制簽批領材料,杜絕任何費用,材料的浪費;
7.負責生產管理制度的起草,改善并督促加以執行;
8.負責生產資料的完備,生產技術標準的修訂;
二、職責
1.對違背上級下達的工作任務,私自利用職權影響生產負責;
2.對由于管理不力,決策失誤,造成按時完成不了生產任務,影響公司聲譽負責;
3.對生產加工各小組發生重大生產質量事故或嚴重人為破壞或粗心引起的不良后果負責;
4.對生產加工設備的使用法不當;人員操作安全未加強注意而出現事故要承擔責任。
5.對生產加工各小組成員不團結,不作不深,作風不正派,組與組之間工作安排不合理等造成部門管理混亂,造成流失人員強大,人心不一要負責;
6.對生產加工監控力度不夠,導致加工部門屢次返工,同樣要負責任;
7.對因管理不善,導致工位工具遺失或丟失而影響生產需求,要負責;同時,對生產設備、儀器保管不當或使用不當而降低使用期限與精密度負責;
三、職權
1.對生產加工本組成員的調動,獎勵與升級有審定權;
2.對生產加工異常的問題,可以作及時處理權;
3.對生產設備、物資、工具有集中管理權;
4.對不合理使用物資有制止權;
5.對生產用的動力有指揮、協調、調配權。
工模部加工小組組長崗位職責
一、職務
1.作到遵章守紀,尊重同事,關心學員,帶領學員;
2.認真執行上級下達的指示與工作任務;負責落實所屬加工小級工作的正常運轉;督促檢查對生產過程中出現的總是及時協調平衡生產;
3.強調制作過程以質量的控制,管理。力求在制作過程中發現,分析并匯報問題駕及時改進;明確使每一個成員認識到質量是每個人的責任;也是每個加工崗位的工作。
4.加強自身對管理對技術的提高;不斷以身作則充當起“教師,師傅”身分傳授經驗給學員;追求每個學員的所學技能到位;并努力創造機會給下屬發展。確保內職范圍內的工作效率顯著;
5.以身作則,樹立標本人物,帶動整個小組成員的工人氣氛與工作技能;配合本部門整體要求;
6.定期向上級匯報所屬組成員與學員的工作情況以及存在的問題,征求得到上級的解決方案;
7.加強對生產加工工位器具和工模具管理并進行定期組職抽查與盤點;嚴格控制申請領用材料,杜絕任何材料的浪費;
8.負責起草便于所屬小組工作的開展,制定相關的管量制度;改善并督促加以執行負責組職,安排設備的日常維修,清潔與保養工作;
9.負責做好生產加工日常統計工作;
第4篇 項目安全主管安全生產責任制度
1、在項目經理和公司安全管理部門的領導下，認真貫徹執行安全生產法律法規和公司的有關制度。
2、做好安全生產的宣傳教育和管理工作，總結交流推廣先進經驗。
3、組織開展安全活動和進行定期安全生產檢查，掌握安全生產情況，對生產中的不安全問題，提出改進意見。
4、參加審查施工組織設計（施工方案）和編制安全技術措施，并對貫徹執行情況進行督促檢查。
5、落實新職工和轉崗職工的三級安全教育和特種作業人員的培訓工作，堅持持證上崗，嚴禁無證操作。
6、及時填寫安全生產工作臺帳，參加工傷事故的調查和處理，進行工傷事故統計、分析和報告。
7、制止違章指揮和違章作業，遇有嚴重險情有權暫停生產，并立即報告領導處理；對違反安全生產管理條例和有關安全技術勞動法規的行為，經說服勸阻無效時，有權予以處罰。
第5篇 崗位責任制度：主管生產副總經理
(一) 認真貫徹執行黨和國家及上級機關的有關安全、防火、交通、衛生等方面的方針、政策、法規、條例、指示和本公司的各項安全生產規章制度。
(二) 結合公司特點組織有關部門制定公司各項安全生產管理制度和安全生產責任制,檢查指導各級有關部門執行情況。
(三) 組織有關人員,定期召開安全會議,總結經驗教訓,制定防范措施,解決施工生產中出現的各種不安全因素。
(四) 對本公司的安全生產負有直接領導責任。在計劃、布置、檢查、總結、評比、承包生產工作的同時,要列入安全生產工作內容。
(五) 負責組織季度或不定期的安全檢查工作,對查出的事故隱患。要按照“三定”(定措施、定時間、定人員)的原則,抓落實,確保安全生產。
(六) 在編制生產計劃時,同時負責編制勞動保護,安全技術措施計劃,在安全生產基礎上組織好均?生產,注意職工的勞逸結合。
(七) 負責職工安全教育,搞好特殊工種的安全技術培訓和各級領導安全知識的培訓工作,不定期地舉辦安全技術知識培訓班。不斷提高有關人員的安全技術素質。
(八) 每半年主持召開一次安全生產委員會,全面研究安全施工并提出具體實施方案,并對各級領導執行與貫徹國家安全生產方針情況進行考核,督促各盡其責,保證安全生產。
(九) 公司施工現場發生傷亡事故,應立即親臨現場組織有關人員按照“四不放過”的原則,調查事故情況,分析事故原因,研究防范措施,討論主要責任者的處理意見,并督促職能部門盡快上報事故調查報告書。
(十) 每年總結和交流一次安全生產經驗,對有成績的先進單位和先進個人,以及預防重大傷亡事故有突出貢獻的人員,要及時給予表彰,由于違章指揮或違章操作造成重大傷亡事故的單位要及時召開現場會議,共同吸取教訓訂出預防措施,對其主要責任者按情節輕重給予處罰。
第6篇 安全生產主管副職持證上崗制度
1、公司副職職責是協助企業主要負責人組織學習宣傳貫徹實施安全生產各項法律法規及相關文件、決策和部署,并有定期向同級安監部門報告制度;
2、協助主要負責人建立健全、完善和落實安全生產責任制、工作檔案、安全操作規程和檢查落措施等,并檢查和督促落實;現場檢查企業,對事故隱患提出整改意見,督促落實整改;
3、協助企業制定應急救援預案,加強演練和指導落實;對員工開展教育和培訓,督促企業執行特殊作業人員持證上崗和員工上崗前及輪崗前培訓教育制度;
4、提醒和督促企業加大安全投入,落實風險抵押金、安全生產費用提取、提高賠償標準制度;
5、指導和督促企業按規定發放勞保用品,監督員工按規定使用等。
第7篇 項目工程部主管安全生產責任制度
1、認真貫徹執行國家有關安全生產的法律法規和公司制定的安全生產管理制度，在項目經理和總工的領導下，對本職范圍內的安全生產技術工作全面負責。
2、安排、組織實施生產計劃的過程中，必須落實安全技術措施。
3、根據作業計劃，組織編制施工組織設計、作業規程和安全技術措施，參與編制項目安全生產事故應急救援預防方案。
4、參與項目組織的安全生產活動，主動協助安全生產管理部門做好相關安全事項。
5、參與項目組織的安全檢查，積極提出安全生產的意見。
第8篇 主管技術廠長安全生產責任制管理制度
(一)領導技術系統認真貫徹執行國家的職業安全衛生方針、政策、法規、標準,履行職業安全衛生職責,認真貫徹職業安全衛生的技術標準和要求,對公司的職業安全衛生在技術管理方面負領導責任。
(二)為保證職業安全衛生、改善勞動條件、提高燒結廠本質安全度,積極組織工藝技術部門開展科學研究,用技術創新來提高公司的本質安全度。
(三)負責審定燒結廠關鍵性的安全技術規章制度和操作規程。
(四)在產品設計、定型、采用新技術、新工藝、新材料、新設備的過程中,組織貫徹和實施有關職業安全衛生方面的技術標準。審查新建、改建、擴建工程項目時、嚴格執行“三同時”,即:新、改、擴建項目(包括采用新設備、新工藝、新材料、新技術等)的勞動防護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。
(五)參加重大事故的調查處理,發生因工死亡、重傷、重大設備事故時,組織有關技術人員查清事故的技術原因,并負責找出防止同類事故發生的技術措施。
(六)經常督促檢查所轄業務范圍內各職能部門履行職業安全衛生職責情況。
第9篇 公司主管生產負責人安全責任制度
1.對本企業安全生產工作負直接領導責任,協助法定代表人,認真貫徹執行安全生產方針、政策、法規,落實本企業各項安全生產管理制度。
2.組織實施本企業中長期、年度、特殊時期安全工作規劃、目標、及實施計劃,組織落實安全生產責任制。
3.在計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作的同時,要計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作,即做到五同時。
4.參與編制和審核施工組織設計、特殊復雜工程項目或專業性工程項目施工方案,審批本企業工程生產建設項目中的安全技術管理措施,制定施工生產安全技術措施經費的使用計劃,并監督實施。
5.領導組織本企業的安全生產宣傳教育工作,確定安全生產考核指標。領導、組織外包工隊長的培訓、考核與審查工作。
6.領導組織本企業定期和不定期的安全生產檢查,及時解決施工中的不安全生產問題,制定預防事故發生的措施和制度,總結推廣安全生產典型經驗。
7.認真聽取采納安全生產的合理化建議,保證本企業安全生產保障體系的正常運轉。
8.組織參加特大、重大傷亡事故的調查、分析及處理中的具體工作。
第10篇 主管技術的廠長安全生產責任制管理制度
（一）領導技術系統認真貫徹執行國家的職業安全衛生方針、政策、法規、標準，履行職業安全衛生職責，認真貫徹職業安全衛生的技術標準和要求，對公司的職業安全衛生在技術管理方面負領導責任。
（二）為保證職業安全衛生、改善勞動條件、提高燒結廠本質安全度，積極組織工藝技術部門開展科學研究，用技術創新來提高公司的本質安全度。
（三）負責審定燒結廠關鍵性的安全技術規章制度和操作規程。
（四）在產品設計、定型、采用新技術、新工藝、新材料、新設備的過程中，組織貫徹和實施有關職業安全衛生方面的技術標準。審查新建、改建、擴建工程項目時、嚴格執行“三同時”，即：新、改、擴建項目（包括采用新設備、新工藝、新材料、新技術等）的勞動防護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。
（五）參加重大事故的調查處理，發生因工死亡、重傷、重大設備事故時，組織有關技術人員查清事故的技術原因，并負責找出防止同類事故發生的技術措施。
（六）經常督促檢查所轄業務范圍內各職能部門履行職業安全衛生職責情況。
第11篇 安全監督科主管領導安全生產責任制管理制度
(一)貫徹、落實國家、地方和公司有關職業安全衛生政策、法規和標準,并組織、監督、檢查燒結廠各部門的執行情況。對燒結廠職業安全衛生管理工作全面負責。
(二)組織推行安全科學管理方法,組織開展安全質量標準化活動,組織編制職業安全衛生技術措施計劃,督促檢查職業安全衛生技術措施項目的實施。
(三)組織制訂燒結廠職業安全衛生工作計劃,并負責貫徹實施。
(四)組織并參加職業安全衛生監督檢查。發現重大事故隱患及時下達事故隱患限期整改通知書,并及時報告廠領導及公司領導。
(五)策劃并參加制訂、完善職業安全衛生管理制度,組織協助有關部門制定、修訂、審查職業安全衛生操作規程。同時組織對職業安全衛生規章制度的貫徹執行情況進行督促檢查。
(六)按“四不放過”原則組織并參加員工因工傷亡事故的調查處理,對造成傷亡事故的責任者提出處理意見。參加設備、火災等各類重大事故的調查、處理。
(七)參加使用新技術、新工藝、新材料、新設備的“三同時”審查,參加新建、改建、擴建、引進技術改造、大的修理工程項目的方案審定、設計審定、竣工驗收和試運轉工作,督促勞動防護設施和主體工程按“三同時”制度執行。
(八)組織制訂勞動防護用品、保健津貼發放標準及制度。組織編制燒結廠勞動保護用品、清涼飲料發放計劃,加強對勞動保護用品的質量監管。督促有關部門及時按標準發放,教育員工正確使用。
(九)督促有關部門做好女工特殊保護工作。
(十)負責指導各部門的職業安全衛生工作,組織開展燒結廠職業安全衛生競賽、評比、獎懲工作。
(十一)組織開展職業安全衛生技術科學研究,總結推廣職業安全衛生科研成果和職業安全衛生先進經驗。
(十二)協助廠領導組織并參加安全大檢查和專業性、季節性的安全檢查,對查出的問題,及時督促有關部門整改,對其中需要采取技術措施的重大問題,組織有關部門研究解決。
(十三)組織接觸有毒有害作業人員的職業健康檢查和特殊工種作業人員的體格檢查。發現疑似職業病患者和職業禁忌癥人員,督促及時通知人力資源部按規定處理。
