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      建筑二公司hse工作責任目標考核制度(十二篇)

      發布時間:2024-04-15 19:40:22 查看人數:94

      建筑二公司hse工作責任目標考核制度

      第1篇 建筑二公司hse工作責任目標考核制度

      建筑分公司hse工作責任目標考核制度

      1、按照公司年度hse工作要點及《hse指令書》,結合生產任務,制定hse管理目標,并逐級分解。

      2、目標考核實行分級管理。項目部由公司相關部門組織考核,項目部所屬作業隊和合作隊伍由項目部組織考核,每半年考核一次。

      3、項目部的責任目標考核以公司與項目部簽訂的《hse指令書》為考核依據。項目部所屬作業隊和合作隊伍以項目部分解的目標為考核依據。

      4、考核保留記錄,填寫相關表格,填寫要真實、清楚。

      第2篇 建筑二公司生產安全事故報告處理統計制度

      建筑分公司生產安全事故報告處理統計制度

      1、生產安全事故包括職工傷亡事故、交通事故、火災爆炸事故等。

      2、本制度適用于本單位及分包單位。

      3、事故報告

      (1)事故發生后,當事人或者事故現場有關人員應當立即報告項目部領導和公司安全管理部門,并迅速采取必要措施搶救人員和財產,防止事故擴大,并保護事故現場。

      (2)報告內容包括發生事故時間、地點、原因、傷亡人員情況等。

      4、事故調查處理

      (1)事故發生后,事故單位應立即啟動應急救援預案,搶救傷員和排除險情,防止事故擴大,保護好現場。因搶救傷員和排險,而必須移動現場物件的要做出標記,不得借口恢復生產擅自清理現場掩蓋真相。

      (2)輕傷、重傷事故,由公司負責人或指定人員組織安全、生產、技術、工會等有關人員組成的事故調查組,進行調查。

      (3)死亡及以上事故按上級部門事故調查組要求參與調查。

      (4)對于事故的調查處理,必須堅持“四不放過”原則,即事故原因不清不放過,事故責任人和群眾沒有受到教育不放過,責任人沒有處理不放過,沒有防范措施不放過。

      (5)事故調查組必須到現場進行勘察,對事故現場勘察要及時、全面、客觀。調查組通過充分調查,應查明事故發生原因、過程和人員傷亡、經濟損失情況;確定事故責任者;提出事故處理意見和防范措施的建議;寫出事故調查報告。

      (6)事故調查組提出的事故處理意見和防范措施建議,由發生事故的單位負責處理。

      (7)在事故發生后隱瞞不報、漏報、遲報等情況對責任人進行嚴肅處理。

      5、事故統計

      (1)事故統計上報按上級部門有關企業職工傷亡事故報告統計的要求進行統計上報。

      (2)事故檔案主要內容:職工傷亡事故登記表,事故調查報告書、現場勘察資料、物證人證材料、醫療部門的診斷結論、結案申請報告、受處理人員的材料、有關部門的結案批復等。

      (3)加強事故檔案的管理,事故檔案由安全部門保存。

      第3篇 建筑二公司安全技術交底制度

      建筑分公司安全技術交底制度

      1、本制度適用于本單位及各分包單位。

      2、安全技術交底要求:

      (1)分包單位進駐施工現場前,項目部安全管理部門、技術管理部門要組織向該項目負責人、安全管理人員、技術人員及其他相關管理人員進行安全技術交底,交底內容包括:項目安全注意事項、有關法律法規要求、特殊工藝關鍵過程安全技術要求等等,并由三方簽字確認,安全管理部門保留交底記錄。

      (2)項目開工前,項目技術負責人(總工)、安全員應當對有關安全施工的技術要求向各作業隊隊長(包括分包單位)做出詳細書面交底,并由三方簽字確認,保留記錄。

      (3)分部分項工程開工前,作業隊安全員、技術人員要向作業人員進行有針對性的安全技術交底,交底記錄三方簽字,并保存交底記錄。

      (4)安全技術交底包括:施工工種安全技術交底,分部分項工程施工安全技術交底,新技術、新材料、新工藝施工的安全技術交底。

      (5)交底要紋理清晰,敘述要簡略、明了,說明作業部位的技術要求,根據要求提出在作業前、作業中、作業后應遵循的安全事項,要讓每個作業人員都心中有數。

      3、安全技術交底應做到:

      (1)項目經理部必須實行逐級安全技術交底制度,縱向延伸到班組全體作業人員。

      (2)安全技術交底必須具體、明確、針對性強。

      (3)安全技術交底的內容應針對分部分項工程施工中給作業人員帶來潛在隱含的危險因素和存在問題。

      (4)安全技術交底應將工程概況、施工程序、安全技術措施等向被交底人交底清楚。

      4、安全技術交底內容包括:準備施工的作業特點和危險點,針對危險點的具體預防措施,應注意的安全事項、相應的安全操作規程和標準,發生事故后應及時采取的應急救援措施等。

      5、安全技術交底按固定樣式填寫,所有填寫項目必須齊全,不能漏項,經簽字確認后,留存備查。

      第4篇 建筑二公司勞動保護用品管理制度

      建筑分公司勞動保護用品管理制度

      1、勞動保護用品的管理要遵循“五統一、一體現”的管理原則,即:統一管理、統一標準、統一式樣、統一顏色、統一采購,體現公司的精神面貌。

      2、勞動保護用品一般包括:安全帽、安全帶、防靜電工作服、防砸工作鞋、防毒面具、防光眼鏡、電焊工作服、電工絕緣鞋等。

      3、按照國家有關勞動保護用品的規定,勞動保護用品必須具有“三證一書”即產品合格證、生產許可證、技術監督部門檢驗報告、使用說明書,以保護職工身體健康與安全。嚴格按照規定發放,如遇特殊工程應及時上報并采購和發放。

      4、施工前,施工負責人對職工的勞動防護用品穿戴情況進行檢查,出現問題及時糾正,確保達到其標準。

      5、職工不得對個人保護用品進行更換或添加裝飾物,不使用時應妥善保管、經常保養,確保其完好性。

      6、進入施工現場的人員,應按勞保防護規定和現場安全要求穿戴勞保防護用品,未按規定穿戴者,不準進入施工現場。在施工中違反規定穿戴者必須立即停止作業,糾正后方可上崗。

      第5篇 建筑二公司施工現場治安保衛制度

      建筑十公司施工現場治安保衛制度

      1、為加強施工現場的保衛工作,確保工程的順利進行,依據國家和省市有關規定,制定本制度。

      2、本項目的治安保衛工作負責人為賀天富。

      3、護場守衛人員要佩帶執勤標志,認真執行本項目門衛管理制度,實行憑胸卡出入制度。

      4、加強對勞務隊的管理,掌握人員底數,簽訂治安協議。非施工人員不得住在施工現場。

      5、嚴禁賭博、酗酒、傳播淫穢物品和打架斗毆。

      6、貴重、劇毒、易燃易爆等物品設專庫專管。執行存放、保管、領用、回收制度,做到帳物相符。職工攜物出現場,要開出門證。

      7、做好成品保衛工作,制定具體措施,嚴防被盜、破壞和治安災害事故的發生。

      8、發生各類案件的災害事故,要立即報告并保護好現場,配合公安機關偵破。

      第6篇 建筑二公司安全用電管理制度

      建筑分公司安全用電管理制度

      1、電氣線路安裝必須符合國家有關標準規定,不得隨意移動、調換、增減或改變接線方式。有關專業人員必須了解本單位動力電源總開關、分開關及動力、照明線路的位置和走向,如遇問題,以便迅速切斷電源。

      2、電工作業必須持證上崗,不得違章作業。對電氣線路要檢查各種電氣開關是否設有漏電保護裝置,用電的金屬外殼的接地或接零應完好無損。保險絲的選用要適當,不得用鐵絲、銅絲、鋁絲代替。

      3、照明和動力需要接線時,必須切斷電源,并且要在開關箱上懸掛標志牌,必要時要設專人看管,防止有人誤合閘。

      4、施工現場、修理車間等場所下班和不工作時,應將動力電源總開關斷開。

      5、使用手持式電動工具必須裝配漏電保護器方可使用。在陰雨天氣下,禁止在露天下使用手持電動工具或其他與電有關的工具。

      6、各種線路、控制箱和各種電器有問題時,應立即采取有效措施,并立即向有關領導匯報,安排專業人員妥善處理。

      7、每年按規定對漏電保護器進行檢測,凡檢測不合格的必須更換,更換或新安裝的漏電保護器必須經過檢測合格方可使用。

      8、所有電氣設備及線路應符合國家防爆、防火規定,不合格者禁用。

      9、所有電氣設備和線路的金屬外殼,必須接地或接零,并定期測量接地電阻。不合格者禁止使用。在同一供電系統中不允許部分電器設備接地,另一部分電器設備接零。

      10、電氣設備或線路在檢修時,為采取措施的,應視同有電,任何人不得接觸。

      11、電氣設備或線路在檢修時,原則上不允許帶電進行。否則要有絕對可靠的安全措施,嚴格按帶電作業規定進行。

      12、電氣設備及線路檢修時,必須安裝接地線。檢修作業時,應有專人看守總電源(開關)或掛有“正在檢修,嚴禁合閘”等明顯標志牌。

      13、電氣作業人員到現場檢修,一定要與生產指揮人員聯系,待同意后方可檢修。檢修電氣設備與未停電設備之間加裝臨時遮攔,不設遮攔應保持安全距離并設警示標志。

      14、遇雷雨時,所有室外開關、線路及引入線檢修工作均應停止。

      15、電氣設備起火時,先切斷電源。在滅火時用二氧化碳、干粉、沙子撲救。

      16、在窄小、潮濕和金屬等容器、空間內施工所需的照明必須選用符合規定的安全電壓。

      第7篇 建筑二公司施工現場消防制度

      建筑十公司施工現場消防制度

      1、項目部成立以項目經理為首的消防管理小組,組建義務消防隊。消防隊員要定期進行教育訓練,熟悉掌握防火、滅火的知識和消防器材的使用方法,做到能防火檢查和撲救火災。

      2、現場要有明顯的防火宣傳標志,每月對施工人員進行一次防火教育,定期組織防火檢查,建立防火工作檔案。

      3、現場設置消防車道,其寬度不得小于3.5m,消防車不能環行的應在適當地點修建回轉車輛場地。

      4、現場要配備足夠的消防器材,并做到布局合理,經常維護、保養,采取足夠防凍保溫措施,保證消防器材靈敏有效。

      5、現場進水干管直徑不小于100mm,消火栓處要設有明顯標志,配備足夠的水龍帶,周圍3m內,不準存放任何物品。

      6、高層建筑(指30m以上的建筑物)要隨層做消防水源管道,用2寸立管,設加壓泵,每層留有消防水源接口。

      7、電工、焊工從事電氣設備安裝和電、氣焊切割作業,要有操作證和動火證。動火前要清除附近易燃物,配備看火人員和滅火用具。動火地點變換,要重新辦理動火證手續。

      8、因施工需要搭設臨時建筑,應符合防火要求,不得使用易燃材料。

      9、施工材料的存放、保管,應符合防火安全要求,庫房應用非燃材料支搭。保管員要熟悉庫存材料的性質。易燃易爆物品,應專庫儲存,分類單獨存放。保持通風,用電符合防火規定,不準在建筑物內、庫房內調配油漆、稀料。

      10、建筑物內不準作為倉庫使用,不準存放易燃、可燃材料。因施工需要進入工程內的可燃材料,要根據工程計劃限量進入并采用可靠的防火措施。建筑物內不準住人。

      11、施工現場嚴禁吸煙。現場應設有防火措施的吸煙室。

      12、施工現場和生活區,未經保衛部門批準不得使用電熱器具。冬季用火爐取暖時,要辦動火證,有專人負責用火安全。

      13、氧氣瓶、乙炔瓶工作間距不小于5m,兩瓶同明火作業距離不小于10m。

      14、堅持防火安全交底制度。特別在進行電氣焊、油漆粉刷或從事防火等危險作業時,要有具體防火要求。

      15、冬季施工保溫材料的存放與使用,必須采取防火措施,重要工程和高層建筑不得采用可燃保溫材料。

      第8篇 建筑二公司衛生管理制度

      建筑分公司衛生管理制度

      1、項目部所有員工在進行該項目部工作之前需進行健康檢查,經健康檢查不適于本項目崗位工作者謝絕進入崗位,健康檢查工作由項目部勞資部負責辦理。

      2、項目員工個人衛生由所在的部門、作業隊、班組管理,凡有礙項目部形象,有礙群體衛生者要先行勸戒,限時改正,如有故意不從者,將給予行政處罰,直至改正。

      3、項目部辦公室負責項目部所屬衛生區域劃分,并檢查監督清掃整理情況,各單位分擔的衛生區域,要始終保持清潔,利用班前班后清掃,確保區域達到無死角、無亂紙、塑料袋、碎磚、積水等。

      4、嚴禁在洗澡間、宿舍區、辦公區周圍大小便,一經發現或被舉報,罰款50元,并給予通報。

      5、垃圾必須倒在指定地點,違者一次罰款20元,并命其清理干凈,拒絕清理者加收20元,另派他人清理。

      6、職工宿舍要保持衛生整潔,晾曬衣服被褥要規劃整齊,個人要保持良好衛生。

      第9篇 建筑二公司項目開工驗收作業許可制度

      建筑分公司項目開工驗收及作業許可制度

      1、為加強施工現場安全文明生產的管理,進一步提高施工隊伍(包括分包隊伍)的素質,特制定本制度。

      2、本制度適用于本單位及分包隊伍。

      3、許可證程序的要求:

      a、基本要求

      (1)申請許可證的施工隊和施工設備,必須符合對該現場安全上的要求;

      (2)申請許可證的人要承擔許可證上所規定的責任;

      (3)嚴禁任何人在沒有確認為安全的地方工作;

      (4)嚴禁從事許可證中沒有確定的工作;

      (5)接受許可證的人要負責保證安全預防工作,只能在許可作業區域內、在規定時間和許可工作內容的范圍內工作。

      b、關鍵要素

      (1)計劃:清楚劃定要做的工作,以取得他人和其他有關部門的合作;

      (2)交流:給完成任務的人及可能接受到波及或影響的人提供必要的信息;

      (3)防范:確定和執行所需要的預防措施,包括使用安全系統和設備;

      (4)控制:按照安全操作規程和程序進行工作;

      (5)完成:在確保所需工作程序已經全部完成、工作場地保證安全后,清理場地。

      c、隱患管理程序

      (1)識別:對于每一項作業,識別其所有顯見和潛在的風險和危害;

      (2)評估:對可能發生的隱患、危害及可能造成的后果進行評估;

      (3)控制:對每一項隱患都應制定防范措施進行監控,使之降低到合理、實際,盡可能低的可接受程度。

      4、許可證的范圍

      凡進入有限空間、工業動火、臨時用電、高處作業、起重吊裝、搶修等作業均應實行作業許可證制度,凡進行以上作業的施工單位,在進行作業之前均應辦理作業許可票,征得項目部同意后方可進行施工,同時設專人監護。

      5、許可證的申請與簽發

      首先,由希望承擔此項工程的人員提出作業許可證的申請,交項目部質量安全監督人員,由質量安全監督員組織項目部領導及有關專家、技術人員進行驗收,參加驗收的人員寫明驗收意見,再確定符合安全滿意否。

      其次,對已經驗收通過的施工隊伍應在規定的時限內及時辦理相關手續,未按規定時間辦理手續的,每天罰款200元,直至辦理手續完畢為止,對遲遲不辦理手續的,視情節輕重給予警告或清場。

      具體要求:

      (1)所有施工隊里的操作手即設備操作手,按照國家規定必須持證上崗的工種,必須持操作原件登記備案;

      (2)為加強施工現場安全文明生產,保證安全無事故,特實行安全風險抵押金制。每個施工隊、每臺設備(鉆機、挖掘機、推土機等)各抵押1000元。如施工過程無事故和嚴重違章行為,待工程完畢后抵押金全部退還;

      (3)承包隊伍應根據所承攬的施工性質和所使用的機械設備,寫出危害識別、危險點源及安全質量保證書。

      第10篇 建筑二公司安全培訓教育制度

      建筑十公司安全培訓教育制度

      1、為認真貫徹“安全第一,預防為主“的方針,加強職工安全培訓教育工作,增強職工的安全意識和安全防護能力,減少傷亡事故的發生,現根據建設部《建筑業企業職工安全培訓教育暫行規定》的要求結合項目實際,制定安全培訓教育制度。

      2、項目部職工必須定期接受安全培訓教育,堅持先培訓,后上崗的制度。

      3、項目職工每年必須接受一次專門的安全培訓。

      (1)項目經理每年接受安全培訓的時間,不得少于30學時;

      (2)專職安全管理人員除按照建教(1991)522號文《建設企事業單位關鍵崗位持證上崗管理規定》的要求,取得崗位合格證書并持證上崗外,每年還必須接受安全專業技術業務培訓,時間不得少于40學時;

      (3)其他管理人員和技術人員每年接受安全培訓的時間,不得少于20學時;

      (4)特殊工種(包括電工、焊工、架子工、司爐工、爆破工、機械操作工、起重工、塔吊司機及指揮人員、人貨兩用電梯司機等)在通過專業技術培訓并取得崗位操作證后,每年仍須接受有針對性的安全培訓,時間不得少于20學時。

      (5)其他職工每年接受安全培訓的時間,不得少于15學時。

      (6)待崗、轉崗、換崗的職工,在重新上崗前,必須接受一次安全培訓,時間不得少于20學時。

      4、新進場的工人,在接受公司級安全培訓合格后,還必須接受本項目部進行項目、班組的二級安全培訓教育,經考核合格后,方能上崗。

      (1)項目安全培訓教育的主要內容是:工地安全制度、施工現場環境、工程施工特點及可能存在的不安全因素等。培訓教育時間不得少于15學時。

      (2)班組安全培訓的主要內容是:本工種的安全操作規程、事故案例剖析、勞動紀律和崗位講評等。培訓教育的時間不得少于20學時。

      5、項目部與各班組負責人必須針對施工作業和施工特點,及時抓好對在場職工冬雨季及節假日前后安全生產教育,做到不違章操作。

      6、項目部必須建立職工的安全培訓教育檔案,沒有接受安全教育的職工,不得在施工現場從事作業或管理活動。

      7、項目部必須制訂年度職工安全培訓教育計劃,報公司(分公司)備案。

      8、項目經理、安全員、技術員和其它管理人員,特種作業人員的安全培訓由項目所在地的建設行政主管部門安全管理機構組織實施;一般職工待崗、轉崗、換崗、,職工重新上崗前以及新進場工人的安全培訓教育由項目部自行組織培訓。

      9、職工安全培訓,應當使用經建設教育主管部門和建筑安全主管部門統一審定的培訓大綱和教材。

      第11篇 建筑二公司安全生產責任制考核制度

      建筑分公司安全生產責任制考核制度

      1、考核范圍和時間

      考核范圍:公司各級管理人員、分包單位負責人。

      考核時間:年末對當年安全生產責任制執行情況進行考核。

      2、考核依據

      國家有關安全的法律法規、公司hse管理規章制度及本崗位安全生產責任制。

      3、考核組織

      由公司安全生產環境保護委員會辦公室負責組織實施。

      4、考核方法

      安全生產責任制的考核以被考核人的安全生產責任制為依據,結合實際工作情況對照考核,考核的內容用事實反映考核情況,將被考核人的安全工作情況真實的反映出來,填寫《安全生產責任制考核表》,并在考核表上用“合格”、“基本合格”、“不合格”注明考核結果。

      第12篇 建筑二公司分包隊伍安全管理制度

      建筑分公司分包隊伍的安全管理制度

      1、本制度適用于本單位及各分包單位。

      2、分包單位負責人對其作業人員的安全負直接領導責任。分包單位必須認真執行國家有關安全的法律法規和本單位的各項安全規章制度、操作規程,同時加強對其作業人員的安全培訓教育,切實做好施工中的安全管理工作。

      3、項目部對其分包單位具有安全管理的權利和義務,對分包單位的安全管理進行檢查、監督,并承擔相應的責任。

      4、分包單位資質審查

      (1)凡進入項目部的分包單位必須持有效的營業執照、資質證書、安全生產許可證、相應的設備檢驗合格 證、進津許可證等證件,并配備安全管理人員、特種作業人員且必須持證,并報項目部安全管理部門備案。

      (2)分包單位進場必須簽定《安全生產協議書》,明確雙方在施工現場、機具設備、個人防護用品、安全教育、規章制度以及發生傷亡事故后的報告、調查和善后處理等方面應承擔的責任,并作為合同的組成部分。

      5、分包單位管理

      (1)分包單位應配備安全管理人員。安全管理人員的配置嚴格執行國家有關的法規、規定。分包單位負責人和安全管理人員接受公司安全方面的業務指導和監督。

      (2)分包單位應制定安全管理制度和各種安全技術操作規程,明令頒布并教育施工人員嚴格遵守。

      (3)建立安全教育制度,分包單位作業人員進入現場作業前必須進行入場安全教育,未經入場安全教育,分包單位負責人不得安排其作業。

      (4)項目部根據工程任務,以書面形式按工種、分部分項向分包單位負責人進行安全技術交底,交底記錄三方簽字。分包單位負責人負責向作業人員講清施工方法和安全注意事項,進行安全技術交底,交底記錄雙方簽字。

      (5)進入現場的設備、設施、機具等必須符合安全要求,使用前逐臺逐項進行檢查驗收,確認合格后,辦理手續方可投入使用。

      (6)分包單位建立安全檢查制度,每天進行現場檢查,并保留檢查記錄。

      (7)分包單位發生安全事故,應立即搶救受傷人員,保護好事故現場,并立即向項目部報告。

      (8)建立消防安全規定和管理制度,嚴格明火作業管理。

      (9)做好施工現場的環境保護工作。采取措施控制污染,保證施工區環境衛生。

      (10)加強生活衛生管理,防止飲用水、食物中毒等。

      (11)分包單位應加強治安法律教育,杜絕違法違紀現象。

      (12)分包單位作業人員進入施工現場必須穿戴勞保,高空作業必須有安全網,操作者應系好安全帶。

      (13)分包單位必須做好施工現場臨時用電的安全管理工作,嚴格按規定執行。施工現場應由專業電工管理用電設備,電工應持證上崗。

      (14)施工現場應保持整潔,材料堆放整齊,設有標識牌,場區道路平坦、通暢、無積水,并設置警示牌。

      (15)營地必須保證清潔衛生,設置垃圾桶,定時清理。

      (16)營地電氣線路必須符合國家臨時用電安全技術規程,符合公司安全用電管理制度規定,不得私搭亂接。員工必須執行項目營地管理制度的規定,服從管理,保證安全。

      建筑二公司hse工作責任目標考核制度(十二篇)

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