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第1篇 房產總監崗位職責
1. 整合公司現有海內外資源,作為負責人組建海外房產事業部;
2. 根據公司整體發展戰略,制定并組織實施海外房產業務發展規劃和整體運營計劃
3. 制定海外房產事業部整體銷售目標,提交業務整體銷售計劃方案,監督實施銷售全過程,完成銷售目標;
4. 制定各種規章制度和工作流程,推動各部門工作的有序開展;
5. 搭建、培養和管理高素質團隊,指導業務工作思路,分析客戶方案,完成市場銷售任務;
6. 組織管理事業部人員的招聘、激勵等工作;
崗位要求:
1. 本科及以上學歷,有海外留學、生活、工作經驗者優先;
2. 有5年及以上海外房產行業經驗,其中3年以上房產業務綜合運營管理及市場營銷經驗;
3. 優秀的溝通、協調、組織與開拓能力,較強的觀察和應變能力;
4. 較強的銷售管理能力,具有銷售業務管理和團隊管理經驗;
5. 熟悉行業動態和行業趨勢,具有高度的工作熱情,良好的團隊合作精神;
6. 責任心強、工作態度積極樂觀、善于學習總結、認同公司企業文化。
第2篇 房產策劃總監崗位職責
職責描述:
1全面負責項目營銷策劃工作,進行項目營銷、產品策略、推售方案的撰寫。
2組織對目標市場進行調研分析,準確把握客群的需求,對產品的規劃設計提供專業意見。
3.負責宣傳、推廣及形象監控,設計、策劃、應用,規范管理各項推廣活動的執行。
4. 負責周邊市場調研及資料收集、項目活動的策劃與執行。
5管理外部媒體,具體實施地產項目的品牌及推廣、宣傳,做好活動的策劃、包裝、宣傳、跟進等實施工作。
任職條件:
1.本科及以上學歷;房地產、建筑規劃、市場營銷、經濟管理、等相關專業,一線房地產代理公司經驗優先。
2.具有較強的報告寫作能力、分析總結能力和把控項目的能力,具備良好的語言表達溝通協調能力。
3.了解房地產市場發展動態,熟悉區域房地產情況,擅長房地產用戶消費心理分析,對文旅、康養等產品線有過一定經驗或項目研究。
4.接受出差等高強度工作要求。
第3篇 海外房產營銷總監崗位職責
崗位職責:
1、根據客戶需求,提供海外房產配置方案、為客戶提供市場分析、購房流程及項目詳細資料;
2、協助客戶獲取相關專業法務、稅務、貸款等問題;
3、利用好公司開發的渠道和展會的客戶資源,完成銷售業績;
4、負責澳洲、英國、美國等海外房產客戶開發與銷售執行;
5、準確理解客戶需求,提供優質房產項目并制定專業投資建議計劃書;
6、為客戶提供海外購房法律法規、貸款政策、交房、租賃等環節的專業咨詢;
7、以一對一vip模式為客戶提供一站式解決方案與尊貴服務;
8、維護現有客戶,積極實現再銷售。
任職標準:
1、大專以上學歷,英語良好或海歸背景優先;
2、對海外地產有濃厚興趣,3年以上從事海外房地產行業銷售經驗,或有高端住宅、別墅銷售經驗,2年以上團隊管理經驗;
3、性格開朗、注重個人職業形象;
4、具備優秀的團隊領導能力,具備高效人際溝通和談判技巧;
5、熟悉海外房產和移民項目的銷售流程及相關投資、移民政策。
第4篇 房產營銷總監崗位職責
1. 總管公司會計、報表、預算工作;
2. 編制公司財務制度和文件,健全公司財務管理體系;
3. 日常各部門費用報銷審批、日常賬務處理、每月財務報表、年終年報;
4. 稅收策劃和管理,審核日常納稅申報、年報、年終匯算清繳、以及負責年終審計工作;
5 制定和管理稅收政策方案及程序;
6. 組織公司有關部門開展經濟活動分析,組織編制公司財務計劃、成本計劃、努力降低成本、增收節支、提高效益;
任職資格
1.本科以上學歷,5年以上財務工作經歷,金融、經濟、財務等相關專業,有扎實的財務和投融資理論知識;熟悉國家財經政策和會計、稅務法規;
2.稅務統籌、財務分析、資金進出、賬務處理經驗;
3.較強的判斷、計劃和執行能力;良好的溝通協調和領導能力;責任心強、作風嚴謹;有良好的職業素養和職業道德;
4.有較好的組織協調能力和團隊合作精神;高度的工作熱情和良好的團隊合作精神,能在較大壓力下有效率地完成工作,可適應出差;
5.學習能力強,學習愿望高;掌握各類財務模型,有較強的行業分析、政策研究和方案策劃能力;
6.工作嚴謹細致,強烈的工作責任心,有一定的抗壓力能力。
第5篇 房產銷售總監崗位職責
1、 做過泰國海外房產(必要條件);
2、 有過帶團隊管理經驗;
3、 在以往的工作中做到top sales;
4、 熱愛銷售,具有極強的抗壓能力和自我驅動力。
