昆明業務崗位職責（2篇范文）

第1篇 昆明業務崗位職責

職責描述:

1.完成公司預算業績目標及利潤考核指標;

2.經銷商管理及維護工作、協助經銷商完成產品分銷;

3.轄區市場終端檢核工作

任職資格:

1.全日制大專以上學歷,年齡35周歲以下;

2.有快速消費品區域銷售工作3年以上;

3.熟悉當地市場;

4.能夠適應出差。

第2篇 昆明業務主管崗位職責

- 確保當地市場一級銷售的達成

- 管理當地業務執行隊伍的日常工作

- 管理終端門店銷售表現

- 執行asm/dam制定的戰略目標

- 完成日常行政及業務工作

- 明確公司與經銷商的生意發展策略,執行dam制定的行動計劃

- 確保商定sku的賣進

- 檢查庫存,下訂單,確保交貨,準時付款

- 解決日常行政及各項相關報表的提交

- 深入了解和收集關于ufs &競爭對手產品的信息

- 協助dam管理分銷商的品類發展,為分銷商制定品類發展計劃

- 協助dam負責供應鏈基礎設施、財政、it&系統、支持能力的管理

職位要求:

- 能夠獨自制定工作項目/促銷計劃/聯合業務計劃,并有很強的執行力

- 卓越的團隊管理能力優秀的培訓/隨訪能力

- 出色的溝通及表達技能

- 較強的業務執行能力

- 正規院校大專及以上學歷

- 3年以上批發團隊管理經驗,特別是具有經銷商層面的管理經驗更好