招商局工作人員崗位職責要求（2篇范文）

第1篇 招商局工作人員崗位職責要求

辦公室職責:

1、負責局機關日常政務工作、目標管理及機關內部各部室的綜合協調工作;

2、負責會議的組織和決定事項的督辦;

3、負責起草有關報告、文件和綜合性材料、制定內部各項管理制度;

4、負責人事、勞資、信訪、文秘、保密、檔案、黨建、計生、日常接待、后勤服務等相關工作;

5、配合有關部門做好招商引資的宣傳工作;

6、負責招商網站維護與更新;

7、完成局領導交辦的其他工作。

招商協作部職責:

1、負責全縣的招商引資和經濟協作及重點項目的商務洽談、運作協調、跟蹤服務工作;

2、負責編制招商引資、經濟協作工作規劃和年度計劃及重大課題的調查研究和業務方面的文件起草工作;

3、負責招商代理的聘任、委托、管理和業務指導工作,以及招商項目的初步審核和考察工作;

4、負責協調創新投資環境、監督招商引資有關政策的落實;

5、提出全縣大型招商活動的方案、承辦招商引資代表團的出訪和組團工作;

6、承辦國內外投資考察團來訪的聯絡、協調和接待工作;

7、承辦縣政府、招商局交辦的對外聯絡和信息互通工作;

8、完成局領導交辦的其他工作。

項目信息部職責:

1、負責招商引資項目的收集、整理、編制、推介及招商引資項目庫建設工作;

2、負責對招商引資人和招商引資項目資金到位情況進行統計、認定、考核及風險評估,出具專用統計報表及評估報告;

3、負責招商引資目標管理數據工作,擬定招商獎懲兌現意見,對招商工作運行、服務情況進行督察、考評;

4、負責招商引資和經濟協作信息網的建議和管理,指導和協調網上招商工作;

5、組織專業人員編制招商引資手冊,為投資客商提供市場調研、項目推介和跟蹤服務;

6、負責招商引資政策、國家產業政策咨詢和招商項目產業布局的策劃、設計工作。

第2篇 招商局工作人員崗位職責

辦公室職責：

1、負責局機關日常政務工作、目標管理及機關內部各部室的綜合協調工作；

2、負責會議的組織和決定事項的督辦；

3、負責起草有關報告、文件和綜合性材料、制定內部各項管理制度；

4、負責人事、勞資、信訪、文秘、保密、檔案、黨建、計生、日常接待、后勤服務等相關工作；

5、配合有關部門做好招商引資的宣傳工作；

6、負責招商網站維護與更新；

7、完成局領導交辦的其他工作。

招商協作部職責：

1、負責全縣的招商引資和經濟協作及重點項目的商務洽談、運作協調、跟蹤服務工作；

2、負責編制招商引資、經濟協作工作規劃和年度計劃及重大課題的調查研究和業務方面的文件起草工作；

3、負責招商代理的聘任、委托、管理和業務指導工作，以及招商項目的初步審核和考察工作；

4、負責協調創新投資環境、監督招商引資有關政策的落實；

5、提出全縣大型招商活動的方案、承辦招商引資代表團的出訪和組團工作；

6、承辦國內外投資考察團來訪的聯絡、協調和接待工作；

7、承辦縣政府、招商局交辦的對外聯絡和信息互通工作；

8、完成局領導交辦的其他工作。

項目信息部職責：

1、負責招商引資項目的收集、整理、編制、推介及招商引資項目庫建設工作；

2、負責對招商引資人和招商引資項目資金到位情況進行統計、認定、考核及風險評估，出具專用統計報表及評估報告；

3、負責招商引資目標管理數據工作，擬定招商獎懲兌現意見，對招商工作運行、服務情況進行督察、考評；

4、負責招商引資和經濟協作信息網的建議和管理，指導和協調網上招商工作；

5、組織專業人員編制招商引資手冊，為投資客商提供市場調研、項目推介和跟蹤服務；

6、負責招商引資政策、國家產業政策咨詢和招商項目產業布局的策劃、設計工作。