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第1篇 契約核保崗崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)體檢醫(yī)院的遴選、簽約及評估工作；
2、負(fù)責(zé)體檢醫(yī)院的溝通與管理工作；
3、負(fù)責(zé)代理人的新契約核保培訓(xùn)；
4、負(fù)責(zé)支公司新契約風(fēng)險管理及業(yè)務(wù)品質(zhì)的統(tǒng)計分析工作；
5、負(fù)責(zé)總公司核保決定的推銷與解釋工作；
6、負(fù)責(zé)對支公司的契調(diào)做核保思路指導(dǎo)工作并參與高額件的契調(diào)工作；
7、負(fù)責(zé)與分公司兩核管理室的匯報與溝通工作；
8、負(fù)責(zé)核保咨詢工作；
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。職位要求： 1、本科及以上學(xué)歷；
2、年齡35周歲以下；
3、有同業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先，熟練使用excle、ppt等辦公軟件。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第2篇 契約核保崗崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司管理規(guī)定及經(jīng)營計劃,協(xié)助處經(jīng)理編制契約管理處年度工作計劃及年度預(yù)算,貫徹落實監(jiān)管機構(gòu)及公司各項規(guī)章制度;
2、組織梳理、整合、優(yōu)化新契約管理標(biāo)準(zhǔn)化程序和操作規(guī)范,制定新契約業(yè)務(wù)管理政策,并監(jiān)督、指導(dǎo)執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)承保統(tǒng)計分析與分公司業(yè)務(wù)管理關(guān)鍵指標(biāo)監(jiān)控管理;
4、組織建立新契約管理風(fēng)險管控機制,并組織實施;
5、負(fù)責(zé)組織檢查、指導(dǎo)各分支機構(gòu)承保工作,及時掌握分支機構(gòu)工作中存在的問題,并向上級領(lǐng)導(dǎo)提出建設(shè)性意見;
6、負(fù)責(zé)承保相關(guān)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及課程開發(fā);
7、負(fù)責(zé)組織個人業(yè)務(wù)承保系統(tǒng)流程及新險種上線前需求的提出、案例編寫及系統(tǒng)測試工作;
8、負(fù)責(zé)與保單錄入和保單制作服務(wù)商、跨部門工作的溝通與協(xié)調(diào);
9、負(fù)責(zé)組織收集同業(yè)信息及投保單證的設(shè)計與修訂;
10、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。
任職條件:
1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;保險、金融、經(jīng)濟、法律或相關(guān)專業(yè);
2、3年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;
3、掌握保險專業(yè)知識;具備較好的業(yè)務(wù)能力、協(xié)調(diào)能力、研究分析能力和較強的文字表達(dá)能力;
4、身體健康。
