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第1篇某生產工作委員會主任委員崗位職責 第2篇生技科長安全生產與地測防治水工作崗位職責 第3篇生產計劃科科長工作崗位職責 第4篇生產助理崗位工作職責 第5篇生產工段長崗位工作職責 第6篇生產辦主任工作崗位職責 第7篇通風副礦長安全生產與地測防治水工作崗位職責 第8篇生產經理助理崗位工作職責 第9篇普通員工及勞務隊組操作工人安全生產工作崗位職責 第10篇生產技術部安全員工作崗位職責 第11篇生產組長崗位職責工作內容 第12篇生產廠長崗位工作職責 第13篇項目生產副經理工作崗位職責 第14篇生產工崗位職責工作內容及任職資格要求 第15篇生產主管崗位職責工作內容 第16篇生產總監工作崗位職責 第17篇技術副礦長安全生產與地測防治水工作崗位職責 第18篇安全生產部工作崗位職責 第19篇酒店安全生產工作崗位職責 第20篇生產文員崗位職責工作內容
第1篇 某生產工作委員會主任委員崗位職責
生產工作委員會主任委員崗位職責
1、負責制定年度職工經濟技術創新活動方案。
2、負責在宏觀上對公司勞動競賽的組織與指導工作。
3、負責組織指導開展群眾性經濟技術創新、技術比武競賽活動,協調有關部門解決活動中的問題。
4、及時了解掌握公司生產經營情況和信息,適時組織和發動職工開展為保證公司完成生產經營工作任務的群眾性競賽活動。
5、負責公司勞動競賽方案的起草、總結、評比、獎勵等有關工作。
6、負責公司各級勞模的管理。
7、負責組織公司“雙文明”表彰大會相關工作。
8、完成工會主義前辦的其它工作。
第2篇 生技科長安全生產與地測防治水工作崗位職責
1、有下列行為之一的，給予生技科長警告處分；造成嚴重后果的，構成犯罪的，依法追究刑事責任：
一）違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業的；
二）對工人屢次違章作業熟視無睹，不加制止的；
三）對重大事故預兆或者已發現的事故隱患不及時采取措施的。
四）拒不執行煤礦安全監察機構及其煤礦安全監察人員的安全監察指令的。
2、煤礦發生事故，有下列情形之一的，依法給予生技科長開除的紀律處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任：
一）不按照規定及時、如實報告煤礦事故的；
二）偽造、故意破壞為煤礦事故現場的；
三）阻礙、干涉煤礦事故調查工作，拒絕接受調查取證，提供有關情況和資料的。
3、在組織的重大事故隱患排查過程中，對查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，給予開除的處分。
4、在組織的本專業質量檢查評比活動中弄虛作假，生技科長負直接責任。
5、發現或得知作業地點風量、溫度、有害氣體不符合標準以及規定要求，但未及時采取相關措施的，或在帶隊檢查中有違章現象未及時制止的，生技科長負直接責任。
6、生技科長對上報的各類資料、報表的準確性、時效性負直接責任。
7、生技科長不符合規定要求，或未及時做好煤礦技術工作資料的整理歸檔工作，生技科長負直接責任。
9、工作失誤導致他人受傷害或損失的，生技科長負直接責任。
10、在事故調查處理、各級組織的安全檢查(監察)、審查中，生技科長或授意相關人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，生技科長負直接責任。
11、對于上述負直接責任的，應根據情節嚴重程度按照有關法律、規定給予行政處分、經濟處罰、追究刑事責任。
第3篇 生產計劃科科長工作崗位職責
崗位目的:貫徹執行國家和油田公司有關法律、法規和政策、指令及集輸站各項規章制度,做好生產計劃和調度工作,確保站生產安全平穩運行。
工作職責:
1.負責站經營計劃的匯總、審核、上報、下達、檢查,組織對生產單位、輔助生產單位定期生產經營目標責任的考核。
2.制定日常生產計劃,編制生產運行方案,并組織實施。
3.掌握站生產情況,指導、監督、協調各生產單位日常生產運行,解決生產中出現的各種問題。
4.組織分析生產運行統計數據,提出合理化建議。
5.負責全站節能降耗工作,組織落實公司、站節能降耗及其項目的實施管理工作。
6.組織站內技術、工藝改進,修訂生產工藝流程、技術操作規程并監督落實執行。
7.組織、檢查、考核各生產單位技術培訓工作。
8.協助站領導制定站中長期生產發展規劃。
9.組織制定因停電等因素造成的計劃性或非計劃性停工停產的生產運行替代方案。
工作要求:
1.及時了解生產情況,全面檢查當日各項生產和次日生產準備情況,搞好計劃動態分析,做好控制、調整、總結工作。
2.不斷鉆研生產工藝技術,及時了解科研新信息,掌握生產新技術。
3.抓好職工技術業務培訓,不斷提高職工技術業務水平。
第4篇 生產助理崗位工作職責
職責一:生產助理崗位職責
1、負責部門線路板電裝,線纜焊接;
2、協助部門進行生產計劃安排、現場協調;
3、統計生產制造過程中發生的各種缺、損料情況;
4、負責文檔處理、信息傳遞,定期收集、整理、歸檔生產部文件、資料;
5、協助經理或主管召開生產調度會和總結會;
6、有航天航空系統裝配經驗者優先。
職責二:生產助理崗位職責
1、產品變更以及燒錄程序
2、研發樣品以及小批量手工焊接
3、與庫房核對元器件備料、領料
4、配合生產工程師、生產工藝工程師的相關工作
5、不合格品的簡單維修
6、產品各階段的組裝、調試
7、生產經理交付的其他任務
職責三:生產助理崗位職責
1、生產計劃的編排、制定、跟進與實施安排,
生產助理的工作職責是什么。
2、物料計劃制定。
3、物料采購審核。
4、物料管理目標達成。
5、相關部門的溝通與協調。
6、訂單評審。
7、iso9000、5s的執行與督導。
8、部門人員的培訓。
9、溝通倉庫管理、客訴反應及客戶滿意度調查。
第5篇 生產工段長崗位工作職責
1.崗位工作內容
1.1依據物流部生產計劃、新項目產品試制計劃,安排、組織車間的生產工作;
1.2 負責生產車間內安全、生產、質量、tpm、5s及分層審核等日常管理工作。
1.3負責生產車間內生產現場的維護工作。
1.4 負責生產車間的生產響應和成本節約工作。
1.5負責對車間員工的考勤、培訓等管理工作。
1.6負責協調督導設備和工裝問題的及時修復及完善工作,盡量減少生產停 工停機的損失。
1.7負責對本部門班組長考核工作.
1.8負責生產車間內各種數據的統計工作,為精益生產和相關部門提供基礎數據。
1.9負責每周生產例會的主持召開工作
1.10檢查班組在生產過程中對生產任務的完成情況和質量情況,協調督導 各班當班不合格品的處理工作;
1.11協助部門經理處理突發性事件。
1.12按時完成領導臨時安排的工作。
1.13及時的向上級領導反映和匯報生產中發生和存在的問題;
2、崗位權限與職責
2.1有權根據所屬生產人員的表現情況對員工根據制度進行獎懲。
2.2有權向部門經理及助理反映當班時的工作情況。
2.3對車間生產管理過程中的薄弱環節,提出合理化意見和建議并實施整改。
2.4有權對生產車間進行管理,處理突發事件。
2.5有權對生產車間所有人員進行工作布置與調配。
2.6有權制止生產現場對違反安全規程的野蠻操作。
2.7有權對生產現場的操作人員進行業務指導及培訓。
生產部:
2022.01.01
第6篇 生產辦主任工作崗位職責
1.1 認真貫徹執行國家和上級主管部門有關的各項法律、法規、方針和政策。
1.2 負責組織編制本單位生產計劃,組織協調日常生產。
1.3 負責產品標識和可追溯性的管理及生產過程中的搬運控制。
1.4 負責突發事件的應急組織與處理工作。
1.5 全面負責生產辦工作,不斷提高本辦人員崗位業務水平,保證本單位生產有序進行。
1.6 負責生產辦的黨風廉政建設工作,促進四個文明建設協調發展。
1.7 完成領導臨時交辦的其他工作。
2. 工作標準
2.1 全面掌握本單位的生產任務情況,及時組織編制年度、月度生產計劃。
2.2 嚴格按照經批準的生產計劃和領導的要求安排組織好日常生產,對生產過程中出現的問題及時組織協調處理,保證生產的正常進行。
2.3 掌握本單位各類設備、資產以及能源管理情況,協助主管領導安排好設備檢修、油料使用等工作。
2.4 及時搜集、掌握來自各方面與生產有關的信息,及時組織搞好上傳下達,保證信息暢通。
2.5 與各鉆井公司溝通,掌握產品生產進度、庫存、銷售等情況。
2.6 根據本單位生產、工作實際需要,科學合理組織調派車輛,滿足生產、工作需要。
2.7 安全、生產等方面發生突發事件時,及時組織處理。
2.8 掌握本單位生產材料使用情況,并根據生產實際協調材料訂購工作。
2.9 按時按要求圓滿完成領導和上級主管部門交辦的其他工作。
3. 權限與責任
3.1 有權掌握生產進度和生產計劃完成情況,準確上報有關生產情況。對生產動態不清楚或者上報的生產情況不及時、不準確,承擔直接管理責任。
3.2 有權根據生產計劃和領導要求對所屬單位安排日常生產、工作任務,并有權監督檢查完成情況,由于生產任務安排的不清楚或者只有安排沒有檢查導致相關工作沒有得到落實的,承擔直接管理責任。
3.3 有權掌握設備、資產、能源等管理情況,合理調配和使用生產資源,由于對相關資源情況掌握的不清楚,出現盲目組織指揮生產或者影響生產正常運行的,負直接管理責任。
3.4 有權組織相關人員、物資、設備及時處理安全、生產等突發事件,因組織協調不力未能有效控事態的,承擔直接組織管理責任。
3.5 有權對生產辦工作人員進行思想教育和日常管理,對工作人員在黨風廉政建設等方面發生的問題負直接領導責任。
第7篇 通風副礦長安全生產與地測防治水工作崗位職責
1、有下列行為之一的，給予通風副礦長警告處分；造成嚴重后果的，構成犯罪的，依法追究刑事責任：
一）違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業的；
二）對工人屢次違章作業熟視無睹，不加制止的；
三）對重大事故預兆或者已發現的事故隱患不及時采取措施的。
四）拒不執行煤礦安全監察機構及其煤礦安全監察人員的安全監察指令的。
2、煤礦發生事故，有下列情形之一的，依法給予通風副礦長開除的紀律處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任：
一）不按照規定及時、如實報告煤礦事故的；
二）偽造、故意破壞為煤礦事故現場的；
三）阻礙、干涉煤礦事故調查工作，拒絕接受調查取證，提供有關情況和資料的。
3、在組織的重大事故隱患排查過程中，對查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，給予開除的處分。
4、在組織的本專業內質量檢查評比活動中弄虛作假，通風副礦長負直接責任。
5、因不能經常深入現場，現場存在的通風問題不能夠得到及時解決，通風副礦長負直接責任。
6、發現或得知作業地點風量、溫度、有害氣體不符合標準以及規定要求，但未及時采取相關措施的，或在帶隊檢查中有違章現象未及時制止的，通風副礦長負直接責任。
7、工作失誤導致他人受傷害或損失的，通風副礦長負直接責任。
10、在事故調查處理、各級組織的安全檢查(監察)、審查中，通風副礦長或授意相關人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，通風副礦長負直接責任。
11、對于上述負直接責任的，應根據情節嚴重程度按照有關法律、規定給予行政處分、經濟處罰、追究刑事責任。
第8篇 生產經理助理崗位工作職責
職責一:生產經理助理崗位職責
1.根據經營部、出口部排產單和供應部“輔助材料庫存、訂購及到貨情況明細表”確定交貨期,編制周生產作業排產計劃和下達日生產調度命令(工票),開出原材料領料單。
2.跟進采購部原輔材料供應,跟進設備管理員生產技術準備,跟進車間工票生產進度,發現偏離計劃及時采取調度措施并報告經理。
3.建立生產臺帳。每天統計登錄投入、產出、廢品數,隨時根據需要向經理提供生產數據;每月8號前按財務要求報出上月生產報表;按月收集、整理、歸檔生產部文件、資料。
4.協助經理召開生產調度會和月總結會。
5.完成經理交辦工作
職責二:生產經理助理崗位職責
1、按公司制度及流程,及時收集各個部門的報表,并匯總關鍵數據給生產副總進行審閱。
2、審批各個部門費用支出、生產計劃安排、采購計劃、銷售計劃等。
3、定期組織各個部門會議,會前準備好開會的ppt及其他資料。
4、做好生產副總的日程安排。
5、協助生產副總解決各種突發事件。
職責三:生產經理助理崗位職責
1. 負責對倉庫、各生產車間日常工作的跟蹤,并針對各部門、車間日常工作出現的問題與反饋的意見及時調整或處理,若不能處理的應及時上報上級。
2. 跟蹤負責每個生產訂單產品的質量、生產進度、入庫時間與完成數量。
3. 負責接單后對每張訂單產品、型號、規格、質量要求、原材料及成品的庫存數量進行核查。
4. 做好與相關部門的協調工作,根據客戶要求應及時與生產車間班組長配合制定合理的生產計劃。
5. 對因機器故障、原材料缺貨原因可能造成的產品交貨延遲,應在第一時間與銷售部、運營部溝通處理。
6. 對所負責部門工作進展狀況與所存在的實際問題寫出處理方案及時向上級匯報。
7. 督查對所負責部門的生產流與規章制度的操作執行。
8. 不定期給所負責車間安排培訓與考核。
9. 每天上午八點半前向生產經理匯報前一天的入庫情況及生產任務的完成率。
第9篇 普通員工及勞務隊組操作工人安全生產工作崗位職責
1遵守勞動紀律,嚴格執行安全操作規程,不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害。
2嚴格執行崗位安全責任制,堅持特種作業持證操作,不將機械設備交給無證者操作。在未熟悉機械、設備性能和操作規程前,不上崗操作。
3保證本崗位工作地點和設備、工具的安全完好。安全防護裝置齊全可靠,不得隨意拆除。
4愛護和正確使用防護、防寒用品。參加各種安全活動,及時反映、處理不安全因素,主動提出改進安全生產工作的建議。積極參加事故搶救工作。
5有權拒絕違章指揮,有權對上級單位或領導忽視職工安全的錯誤決定和行為提出批評和控告。
6發揚團結友愛精神,在安全生產方面做到互相幫助、互相監督,對新工人有傳、帶、幫的責任。
7發生因工傷亡及重大未遂事故,應保護好事故現場并立即向部門或隊組負責人上報。
第10篇 生產技術部安全員工作崗位職責
一、在部門主任的領導下,認真執行公司的安全生產指令,做好安全管理工作。
二、對現場安全文明生產、設備隱患及時向有關領導提出整改意見,對違章指揮、違章作業人員進行考核。
三、設備檢查后、投入前,督促有關人員檢查安全防范措施必須安全可靠。
四、組織參與公司安全檢查,開展對員工安全麻痹思想教育,做好安全防范工作。
五、設備發生故障時組織事故調查、分析,按照“四不放過”的原則,及時查明事故原因。
六、制訂全年安全目標責任制,對檢修質量、加工件及材料參與檢驗。
七、對當月發生的安全情況進行考核、總結上報。
八、做好安全臺帳及部門主任、有關領導交辦的各項任務。
第11篇 生產組長崗位職責工作內容
生產組長職位要求
1、熱愛本職工作,服從領導,工作認真、扎實。
2、熟悉和掌握本組生產全過程,熟悉工藝標準和技術標準,掌握本組各種產品的質量標準和要求,了解本組使用的各種設備的性能、使用要求和操作規程,并能及時發現和排除一般性故障,能對設備進行簡單的保養。
3、具有一定的生產組織和管理能力,具有較好的整體控制和協調能力,能及時果斷的處理、解決生產過程中出現的各種問題。
4、在本組具有較高的威信和親和力,能搞好內部團結。
5、具有較強的語言表達能力。
生產組長崗位職責/工作內容
1.使用所屬人員全面理解公司精英理念和公司各體系方針,并認真貫徹執行
2.編制所有人員的崗位職責和相應的工作關系,指導,協調監督下屬是否按時上下崗,是否積極主動按照規定要求開展工作
3.編制所屬部門的管理制度,作業流程和生產計劃等文件,參與相關程序資料的制度
4.簽發所屬部門的文件和單據,合適遞交相關報告文件
5.物料計劃的編排,組織和實施
6.生產計劃的編排,組織和實施
7.隨時掌握生產過程中的質量狀態,協調各部門之間的合作和溝通,即使解決生產中出現的問題
8.對所屬部門人員進行安全生產培訓,溝通協調和管理
9.完成上級交辦的其他工作任務
第12篇 生產廠長崗位工作職責
廠長主要是負責指揮、協調公司的整體運作的人,是廠里最高領導。下面讓我們一起來看看生產廠長崗位職責的內容,歡迎查閱。
♦生產統籌
1.制定全廠生產規劃。
2.合理安排生產任務。
3.協調各生產車間之間及生產部與其他部門之間關系。
4.組織生產會議。
♦生產管理
1.下達全廠生產訂單。
2.追蹤各類生產訂單,對不能按時出貨的現象進行分析和處理。
3.負責生產設備的管理。
4.抓安全生產及車間環境衛生落實,使生產現場符合“5s管理”的要求。
5.負責沙發款式開發、設計及放樣工作,制訂新產品的質量計劃。
6.負責落實生產成本計劃,做好產品成本核算及報價。
7.監督物料控制。
8.組織出貨事宜。
♦生產部人事管理
1.對生產部各車間的人員增減、人事變動及離退職人員之手續進行審定及把關。
2.對生產部和車間人員的定薪與加薪進行審定及把關。
3.有權處理生產車間的人事糾紛及員工違紀事件。
4.負責考核生產車間組長級以上管理人員的功效,根據其功效對主管、組長級管理人員建議任免權。
5.組織各車間員工定期培訓。
第13篇 項目生產副經理工作崗位職責
1)對承包項目工程生產經營過程中的安全生產負直接領導責任;協助項目經理認真貫徹執行安全生產方針、政策、法規及各項安全生產管理制度;
2)組織實施項目安全工作規劃、目標及實施計劃,組織落實本項目的安全生產責任制;
3)組織建立并完善項目部職業健康安全管理體系,確保其有效運行;
4)參加或組織編制施工組織設計,編制、審查施工方案時,審批本項目工程的安全技術措施經費的使用計劃,并監督其實施;
5)組織本項目的安全生產宣傳教育工作;
6)組織實施本項目施工現場定期的安全生產檢查,及時解決施工中的不安全生產問題;
7)認真聽取、采納安全生產的合理化建議,保證項目安全生產保障體系的正常運轉;
8)發生事故,組織實施現場保護與搶救的具體工作,組織、配合事故調查的具體工作。
第14篇 生產工崗位職責工作內容及任職資格要求
生產工工作職責
崗位職責:
1.現場工藝消耗的測定，擬定工藝消耗標準；
2.新產品量產質量及工時追蹤確認；
3、ie設備、汽車零件、燈飾工業工程制程改善推動及跟進；
企業對生產工要求
以下內容來自制度大全企業對生產工的職責要求
崗位職責及任職資格a
1 公司提供免費中餐和晚餐，上晚班有免費夜宵或夜宵補助，有提供免費住宿(水電費自付）；2 工作時間：實行兩班工作制，每班12小時（其中包含中餐和晚餐各半小時），實際工作時間為11小時左右，每月至少休息4天（正常每周日休息，實際根據訂單情況休息4-8天，具體休息時間由車間經理依據生產訂單的情況輪休）。3 薪資（按照26天核算）：實行產量與績效考核工資，工資按次月工資發放，月薪3000-5000元（具體工資依不同工段崗位具體確定，實行個人能力及工作崗位不同工資不同制度）；正常工作3個月后公司會為其購買社保，社保費用部分由個人支付。
第15篇 生產主管崗位職責工作內容
生產主管職位要求
管理循環和管理職能
在日常管理工作中,應該遵循哪些步驟去完成工作任務,在這些步驟當中,主管經常會犯的錯誤有哪些,在哪些地方會容易出現管理上的障礙。
時間和效能管理
如何合理利用時間,努力為企業創造更多的價值解開不少主管整天忙忙碌碌,卻始終沒有太多成就感的困惑。
員工激勵技巧
討論如何對員工進行有效的激勵,從而調動員工的工作積極性。除了加薪、晉升職務之外,是否還有其他激勵員工的手段。
有效溝通技巧
溝通的障礙無所不在,如何克服溝通障礙,如何與上級、下級進行溝通,如何去用同理心的方式與他人做深入的溝通。
生產主管崗位職責/工作內容
1.領導建立和完善質量管理制度,組織實施并監督、檢查生產質量體系的運行;
2.隨時掌握生產過程中的質量狀態,協調各部門之間的溝通與合作,及時解決生產中出現的問題;
3.組織落實、監督調控生產過程各項工藝、質量、設備、成本、產量指標等;
4.領導、管理工廠維護部門對工廠基礎設備維護,保證生產現場能夠正常生產,設備處于良好狀態;
5.指導、監督、檢查所屬下級的各項工作,掌握工作情況和有關數據;
6.綜合平衡年度生產任務,制定下達月度生產計劃,做到均衡生產;
第16篇 生產總監工作崗位職責
各位生產總監如需撰寫生產總監的崗位職責,不妨參考以下這則生產總監崗位職責,希望各位從中有所收獲。
1 保證本車間的一切生產行為完全按照生產管理文件規定進行。
2 根據生產部門下達的生產計劃,負責組織編制車間生產作業計劃指令單,并保證計劃按期完成。
3 負責本車間各個崗位人員的合理調配以保證生產的正常進行。
4 負責組織本車間有關人員研究解決生產過程中存在的工藝技術和質量問題,主持召開每周生產作業例會,安排布置車間生產。
5 制訂及編寫生產用工藝規程、原始記錄、sop及用于記錄的各種表式交有關部門審核,經企業負責人批準實施。并確保有關生產操作的指令能嚴格執行。
6 負責本部門各級人員的培訓。
7 負責建立自查制度,對生產全過程進行監控。
8 一個批號完成后負責復核本車間所有的記錄及表式。
9 參與驗證及再驗證工作,并負責制訂該工作計劃及實施細則。
10 檢查廠房和維護設備,制止不符合文件要求的生產行為,并立即報告企業負責人和通知有關部門。
11 負責本車間安全管理,認真貫徹執行安全生產管理制度,保障車間生產安全。
12 負責對本車間人員的檢查、監督和考核。按每月考核結果,負責對本車間人員的薪酬進行分配和發放工作。
第17篇 技術副礦長安全生產與地測防治水工作崗位職責
1、有下列行為之一的，給予技術副礦長警告處分；造成嚴重后果的，構成犯罪的，依法追究刑事責任：
一）違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業的；
二）對工人屢次違章作業熟視無睹，不加制止的；
三）對重大事故預兆或者已發現的事故隱患不及時采取措施的。
四）拒不執行煤礦安全監察機構及其煤礦安全監察人員的安全監察指令的。
2、煤礦發生事故，有下列情形之一的，依法給予技術副礦長開除的紀律處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任：
一）不按照規定及時、如實報告煤礦事故的；
二）偽造、故意破壞為煤礦事故現場的；
三）阻礙、干涉煤礦事故調查工作，拒絕接受調查取證，提供有關情況和資料的。
3、在組織的重大事故隱患排查過程中，對查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，給予開除的處分。
4、在組織的本專業內質量檢查評比活動中弄虛作假，技術副礦長負直接責任。
5、因不能經常深入現場，現場存在的技術問題不能夠得到及時解決，技術副礦長負直接責任。
6、發現或得知作業地點風量、溫度、有害氣體不符合標準以及規定要求，但未及時采取相關措施的，或在帶隊檢查中有違章現象未及時制止的，技術副礦長負直接責任。
7、工作失誤導致他人受傷害或損失的，技術副礦長負直接責任。
10、在事故調查處理、各級組織的安全檢查(監察)、審查中，技術副礦長或授意相關人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，技術副礦長負直接責任。
11、對于上述負直接責任的，應根據情節嚴重程度按照有關法律、規定給予行政處分、經濟處罰、追究刑事責任。
第18篇 安全生產部工作崗位職責
第一條 總則
依據《建設工程安全生產管理條例》的規定設立安全生產管理機構:安全生產部;在總公司董事會和經營管理決策機構的領導下,認真貫徹執行黨和國家有關安全生產的方針、政策、法令、制度和規程;始終堅持“安全第一,預防為主”的方針,負責對安全生產進行現場監督檢查。
在總公司董事會和經營管理決策機構的領導下,安全生產部負責工程質量管理,認真貫徹執行黨和國家有關工程質量的方針、政策、法令、制度和規程,推廣和應用“四新”技術, 負責對工程質量進行現場監督檢查,確保工程質量,爭創省、市優良樣板工程。
第二條 安全生產部職責
一、 負責安全生產管理工作,協助辦理“安全生產許可證”年審;
二、 負責工程質量管理工作,協助創優申報;
三、 負責工程進度監督檢查;
四、 負責文明施工監督檢查;
五、 負責消防監督檢查;
六、 負責工程資料監督檢查和竣工資料的檔案管理;
七、 負責維管工程的工程量復核和依據安全生產、質量情況審核支付工程款;
八、 負責質量、環境、職業健康管理體系的要素歸口管理;負責計量器具的檢定;
九、 負責遺留項目的跟進;
十、 完成領導交辦的其他事項。
具體職責:
(1) 認真貫徹執行黨和國家有關安全生產、質量、消防、文明施工、檔案資料的方針、政策、法令、制度和規程,協助主管經理制定和不斷完善公司的安全生產、質量、消防、文明施工、檔案資料管理制度。
(2) 負責安全生產、質量、消防、文明施工、檔案資料的現場檢查監督工作。
(3) 督促有關部門貫徹落實安全、質量、消防技術措施和總公司頒發的有關安全生產、質量、消防、文明施工、檔案資料生產制度,審查安全生產的技術措施、計劃;對項目部進行安全生產、質量、消防、文明施工、檔案資料等法律、法規和技術交底、教育。
(4) 協同有關部門開展員工安全、質量技術操作規程和制度的宣傳教育,配合有關部門做好防暑降溫、防寒保暖、防臺風暴雨工作。
(5) 深入現場,調查、研究、分析、掌握安全生產、質量、消防、文明施工、檔案資料情況及存在問題,提出改進意見,對違章指揮和違章作業,有權暫停生產,果斷采取應急措施。發現險情有權制止施工,并及時報告有關領導處理。
(6) 組織安全生產、質量、消防、文明施工、檔案資料大檢查,督促有關單位落實整改措施、總結和推廣安全生產先進經驗。
(7) 負責質量、傷亡事故的統計、分析和報告,組織質量、工傷事故的調查處理,協助有關部門提出防范措施,并督促實施。建立健全質量、工傷事故登記制度,負責管理事故頻率指標。
(8) 負責本部門“三位一體”管理體系的實施,公司計量器具的檢定。
(9) 負責遺留項目的跟進。
(10) 負責維管工程的工程量復核和依據安全生產、質量情況審核支付工程款。
(11)負責本部門文件資料的形成、積累、整理、移交、歸檔。
第三條 安全生產部工作目標
安全生產部工作目標:
1、死亡率、火災、傷害事故發生率及負輕傷率:控制在0次以內、及0。5%/月以下、5%0/年以下;
2、定期對工地的巡檢率90%以上;
3、整改情況的復檢率100%;
4、安全技術交底完成率100%;
5、計量器具送檢率達到100%;
6、質量、安全檔案完整率達到100%;
7、定期檢查大樓消防器材的設置、更換:在考核期內定期檢查率100%。
第19篇 酒店安全生產工作崗位職責
一、天都大酒店安全生產職責
1、貫徹執行安全生產方針、政策、法規和標準;審定、頒發本單位的安全生產管理制度;提出本單位安全生產目標并組織實施;定期或不定期召開會議,研究、部署安全生產工作。
2、牢固樹立安全第一的思想,在計劃、布置、檢查、總結、評比生產時,同時計劃、布置、檢查、總結、評比事故預防工作;對重要的經濟技術決策,負責確定保證員工安全、健康的措施。
3、審定本單位改善勞動條件的規劃和年度安全技術措施計劃,及時解決重大隱患。對本單位無力解決的重大隱患,應按規定權限向上級有關部門提出報告。
4、在安排和審批生產建設計劃時,將安全技術、勞動保護措施納入計劃、按規定提取和使用勞動保護措施費用;審定新的建設項目(包括挖潛、革新、改造項目)時,遵守和執行安全衛生設施與主體工程同時設計、同時施工和同時驗收投產的“三同時”規定。
5、組織對重大傷亡事故的調查分析,按“四不放過”原則嚴肅處理,即事故原因分析不清不放過,事故責任者和群眾沒有受到教育不放過,沒有制訂出防范措施不放過,事故責任者沒有受到嚴肅不放過;并對所發生的傷亡事故調查、登記、統計和報告的正確性、及時性負責。
6、組織有關部門對從業人員進行安全技術培訓和考核。堅持新工人入店后的酒店、部門、班組三級安全教育和特種作業人員持證上崗作業。
7、組織開展安全生產競賽、評比活動,對安全生產的先進集體和先進個人予以表彰或獎勵。
8、接到隱患整改指令后,應在限期內妥善解決問題。
9、有權拒絕和停止執行上級違反安全生產法規、政策的指令,并及時提出不能執行的理由和意見。
10、主持召開安全生產例會,定期向員工代表大會報告安全生產工作情況,認真聽取意見和建議,接受群眾監督。
二、總經理安全生產職責
1、總經理是酒店安全生產第一責任人,對本酒店安全生產、勞動保護工作負總責。必須認真貫徹國家有關安全生產、勞動保護的法律法規、方針、政策,把安全生產納入重要的工作議事日程。
2、負責組織制定本酒店的各項安全生產管理制度、安全操作規程、審批各項安全生產工作計劃、安全規章制度的實施。
3、經常深入現場了解安全生產情況,負責審批安全活動、培訓、隱患整改項目的計劃、經費及安全獎懲兌現執行。
4、批準建立安全組織機構,明確專(兼)職安全管理人員,及時組織參加有關部門的業務培訓,提高專業人員素質,穩定安全專業隊伍。
5、負責定期召開安全生產專題會議,及時研究和解決有關安全生產的重大問題,對重要的安全工作及時做出明確的指示。
6、負責對各類工傷事故'處理報告'提出處理意見,及時如實上報。
三、法人代表安全生產承諾職責
1、保證提供給客人一個安全、溫馨、舒適的居住、休閑環境;
2、一切以綠色飯店為出發點,提供綠色、環保的無污染材質和物品;
3、安全第一、安全為本。
四、安全生產管理機構職責
總經理
執行經理
安全生產負責人
總經理全權負責安全生產工作,其它各級別分別負責,保衛部主管酒店全面安全工作,各部室部門經理分別負責所屬區域安全,為第一安全責任人。
五、執行總經理安全生產職責
1、在總經理的領導下,對本企業的安全生產工作全面負責,堅持管生產必須管安全的原則。
2、負責制定、修訂本酒店各項安全生產管理制度及各種設備、工種的安全操作規程、事故應急預案、年度安全生產工作計劃并負責實施。
3、協助總經理組織安全生產技術研究工作,負責解決疑難或重大安全生產技術問題。
4、負責組織員工安全生產技術技能培訓、教育、考核工作,不斷提高職工安全生產意識。
5、負責指導安全員開展安全工作,組織酒店安全生產檢查,定期聽取安全員關于企業安全生產狀況的情況匯報,監督整改事故隱患。
6、發生生產事故、人身事故應親臨現場,組織搶救人員,減少事故損失,同時安排對現場的保護工作,組織調查,嚴格執行'四不放過'原則。
六、安全生產負責人職責
1、代表總經理理,執行總經理全面負責酒店安全工作;
2、直接督導保衛部做好酒店的安全工作;
3、負責對外安全部門的一切接洽工作。
第20篇 生產文員崗位職責工作內容
生產文員職位要求
1.中專以上學歷,有關工作經驗
2.能熟練運用各種辦公軟件
3.具有良好的溝通,協調能力
4.具有高度的責任心及強烈的團隊合作精神,工作認真細致,又責任心
5.良好的職業道德
6.具備良好的身體素質及心理素質,能承受較大的工作壓力
生產文員崗位職責/工作內容
1.日常文書處理
2.生產部培訓相關工作
3.生產訂單匯總及生產計劃部分工作
4.生產能力統計及流水線績效統計
5.負責本部門iso9000受控文件的修改及資料管理,協助一些文檔的簡歷,打印,復制,分發
6.本部門考勤登記及統計
7.熟悉生產流程及單證處理
